O Visto D3 Portugal é desenhado para a elite profissional: executivos, especialistas em tecnologia e pesquisadores. Se você recebeu uma oferta compatível com sua alta qualificação, oferecemos uma assessoria premium para garantir sua transferência para a Europa com agilidade, segurança jurídica e prioridade.
O Visto D3 Portugal é o visto de residência destinado a profissionais que vão exercer uma atividade de alta qualificação em Portugal, permitindo o enquadramento legal desde a entrada no país.
Este visto é frequentemente a porta de entrada para o Cartão Azul da UE (EU Blue Card), um título de residência que facilita a mobilidade profissional dentro da União Europeia e oferece condições vantajosas de reagrupamento familiar e progressão de carreira.
Para ser elegível ao Visto D3, não basta ter um bom emprego. É necessário cumprir critérios cumulativos de formação acadêmica ou experiência profissional e remuneração mínima.
Vínculo válido com empresa em Portugal, com duração mínima de 12 meses.
Acadêmica: Possuir diploma de ensino superior (Licenciatura, Mestrado, Doutorado).
Profissional: Em casos específicos, especialmente na área de tecnologia, é possível comprovar experiência profissional relevante em substituição ao diploma acadêmico, conforme previsto na legislação portuguesa.
O contrato deve prever um salário anual bruto de, pelo menos, 1,5 vezes o salário médio nacional bruto de Portugal.
Exceção: Para profissões consideradas em escassez (como determinadas áreas de TI), o requisito pode ser reduzido para 1,2 vezes o salário médio, conforme regulamentação vigente.
Prioridade na Análise: Os processos de D3 costumam ter uma tramitação mais rápida nos consulados e na AIMA, devido ao interesse nacional em atrair talentos.
Reagrupamento Familiar Facilitado: A família do titular do D3 tem direitos robustos de acompanhamento imediato.
Mobilidade Europeia: Após 18 meses em Portugal, o titular do Cartão Azul UE pode mudar-se para outro Estado-membro da União Europeia para trabalhar, mediante cumprimento das regras locais e comunicação às autoridades competentes.
Caminho para a Cidadania: Conta tempo para a nacionalidade portuguesa (5 anos) como qualquer outra residência.
Calculamos se a sua proposta salarial atende aos índices atuais (IAS e média salarial) para garantir a elegibilidade ao D3.
Orientamos sobre o reconhecimento ou a necessidade de equivalência dos seus diplomas brasileiros em Portugal.
Preparamos o dossiê completo e agendamos a submissão com prioridade na VFS Global.
Acompanhamos a emissão do visto e instruímos sobre a solicitação do Cartão Azul na AIMA após a chegada.
Se você é um profissional de alta performance, não perca tempo com dúvidas. Preencha o formulário e deixe nossa equipe cuidar da sua transição internacional.
O valor baseia-se na média salarial nacional divulgada pelo governo português e muda anualmente. Entre em contato para fazermos o cálculo atualizado com base na sua proposta.
Sim, existe essa possibilidade! A lei permite a comprovação de experiência profissional de nível elevado (mínimo 3 anos nos últimos 7 anos para TI) em substituição ao diploma acadêmico. É necessário um dossiê robusto de comprovação de carreira.
O Tech Visa é um programa específico dentro do universo de vistos para trabalhadores qualificados, onde empresas certificadas pelo IAPMEI têm um processo facilitado para contratar estrangeiros. O visto final concedido é similar ao D3 em termos de benefícios.
O reagrupamento familiar automático cobre cônjuge e filhos menores. Pais podem ser reagrupados se forem comprovadamente dependentes financeiros do titular e, preferencialmente, maiores de 65 anos.
Por lei, a decisão deve sair em até 30 dias, embora a prática possa variar. Ainda assim, é consideravelmente mais rápido que um visto D1 comum.